Recrutement 2009 établissements AEFE: le bilan...et les perspectives 2010
261 dossiers de candidatures traités en ce qui concerne le 1er degré. Peu de postes à pourvoir en Espagne à la rentrée de septembre 2009 (une grosse quinzaine si on compte les rompus de temps partiel), très peu de nouveaux postes de résidents créés, un mouvement interne des enseignants Espagne à servir en priorité et ce dans le respect des instructions de l'AEFE, un grand nombre de vrais résidents (41!!!) déjà présents sur place et espérant obtenir un poste, ou passer enfin d'un établissement homologué à un établissement AEFE, en particulier à Barcelone, font que nous avons été amenés à répondre hélas par la négative à toutes les demandes de suivi de collègues syndiqués qui nous ont été adressées provenant de l'extérieur de l'Espagne. (faux résidents)
Un seul faux résident a été recruté en Espagne pour l'année 2009-2010, et c'est à Madrid. Ouverture toujours à Madrid de 5 postes de recrutés locaux pourvus cette année par des non-titulaires en raison de l'absence de mobilité des titulaires sans emploi présents dans les autres régions d'Espagne.
Ceci contribue encore à augmenter, partout ailleurs qu'à Madrid, les longues listes d'attente pour les postes de résidents.
Sur le Lycée de Barcelone en particulier, un grand nombre de titulaires présents, qui ont au moins la chance d'avoir un contrat local, attendent poste de résident et ne manifestent pas l'intention d'aller chercher poste ailleurs qu'au LFB. Certains collègues qui d'ailleurs, partiraient bien des établissements homologués de Catalogne, où règne semble-t-il le plus mauvais climat possible, pour intégrer l'EGD , se retrouvent le bec dans l'eau...
Nous n'avons pas le bilan en ce qui concerne les autres postes de recrutés locaux existants dans les établissements conventionnés ou homologués. La CCPL 1 n'est pas consultée sur ces recrutements, réalisés directement par les chefs d'établissement, qui on le rappelle, si vous souhaitez être candidats en 2010-2011 sur ce type de postes, s'opèrent à vos risques et périls, surtout justement dans les établissements simplements homologués.
Alors, où seront les postes de résidents à prendre en septembre 2010?
Eh bien que vous soyez faux résidents ou pas, nous vous conseillons de demander Madrid, établissement qui en raison de sa taille et il faut bien le dire, de son éloignement par rapport à la mer, est moins recherché et se renouvelle toujours de façon un peu plus importante que les autres établissements d'Espagne.
N'oubliez pas si vous êtes faux résident qu'il existe déjà ailleurs des TNR (titulaires) non résidentialisés en 2010 ... et que l'Agence se refuse à résidentialiser... déjà présents localement, qui feront acte de candidature sur les postes libres et seront prioritaires. Ceci une fois servis les collègues déjà prioritaires absolus par mouvement interne en Espagne (ex: postes éventuels sur Barcelone, sur Valence également, qui hélas sont complètement "bouchés" au moins pour les trois années à venir...)
NOTEZ BIEN: La Direction Générale des Ressources Humaines -B2 n'accorde plus de détachement aux enseignants n'ayant pas exercé au moins 3 années en France. Aussi, aucun sortant d'IUFM ne sera recruté sauf s'il est ancien recruté local ou s'il suit son conjoint ou son partenaire (au sens du PACS) établi en Espagne. Si vous n'êtes pas dans cette situation particulière et n'avez pas vos trois ans d'exercice en France, inutile de vous fatiguer à remplir un dossier car il sera automatiquement déclaré non recevable...
Quel que soit votre cas de figure, nos estimations actuelles nous font penser qu'il y aura au final en septembre 2010 une quinzaine de postes de résidents à pourvoir au primaire en Espagne, ce en comptant certaines libérations tardives de postes... Plus de deux tiers de ces postes se trouveront au Lycée Français de Madrid ou à St Exupéry, l'annexe...
Commentaires